Управление куки-файлами
Мы используем файлы cookie, чтобы обеспечить наилучшее взаимодействие с сайтом.
Принять все
Настройки
Управление куки-файлами
Настройки
Файлы cookie, необходимые для корректной работы сайта, всегда включены. Другие файлы cookie можно настраивать.
Необходимые файлы cookie
Эти файлы cookie необходимы для того, чтобы вы могли пользоваться сайтом и его функциями. Их нельзя отключить. Они устанавливаются в ответ на ваши запросы, такие как настройка ваших предпочтений конфиденциальности, вход в систему или заполнение форм.
Аналитические файлы cookie
Disabled
These cookies collect information to help us understand how our Websites are being used or how effective our marketing campaigns are, or to help us customise our Websites for you. See a list of the analytics cookies we use here.
Рекламные файлы cookie
Disabled
Эти файлы cookie предоставляют рекламным компаниям информацию о вашей активности в Интернете, чтобы помочь им предоставлять вам более релевантную онлайн-рекламу или ограничивать количество показов рекламы. Эта информация может быть передана другим рекламным компаниям. Список рекламных файлов cookie, которые мы используем, см. здесь.
Работа с организациями методом транзактного анализа
ЭМОЦИОНАЛЬНЫЙ ЧЕЛЛЕНДЖ
25 сентября 2024

семинар с 4 организационными психологами, работающими в транзактном анализе.

Для тех, кто хочет почувствовать вкус этого подхода, получить надежду на решение организационных проблем, увидеть взаимодействия, скрытые от глаз, но мешающие успеху компании.
с 10:00 до 14:00 (Мск) Онлайн -
Большинство компаний сталкиваются с проблемами, которые они не могут решить при помощи тренеров, консультантов, менторов и коучей. Чаще всего эти проблемы находятся на скрытом от глаз уровне – на уровне эмоциональной структуры организации. И этот уровень является решающим для успеха компании, но игнорируется большинством специалистов.
Работа с организациями – это работа с эмоциями
Руководители высшего звена срываются в гневе не подчиненных и дальше приходится работать с подавленными сотрудниками
Два члена команды постоянно в ссоре и не могут ее разрешить. Их отношения негативно влияют на всю организацию
В команде есть козел отпущения/корень зла. Кажется, что его увольнение решит проблему, но почему-то это не помогает
После предыдущих потрясений компания боится рисковать и упускает свои возможности
Что будет, если не заниматься эмоциональной структурой:
Лучшие люди уходят. То что работало - работает все хуже. Компания теряет прибыль и энтузиазм.
Есть три ошибочных убеждения, которые не дают организации решить проблему
Транзактный анализ (ТА) - это подход, существующий более 60 лет и проверенный на практике многих мировых компаний. ТА-специалисты проходят сложную сертификацию.
Ошибка №1. Все психологи - шарлатаны.
Так не получится – руководители являются важнейшим звеном команды и частью проблемы, если она есть.
Ошибка №2. Найму дорогого тренера – и пусть он решит проблему без моего участия.
Одно другому не мешает – вы можете перестраивать структуру компании и нанимать отличных кандидатов. При этом работа с эмоциональной структурой даст вам конкурентное преимущество.
Ошибка № 3. Все это ерунда, нужно просто лучше настроить процессы и нанять сотрудников поопытнее.
ЧТО БУДЕТ НА СЕМИНАРЕ:
4 организационных психолога:
Аннэ Де Грааф, Александра Иванина,
Анастасия Бородкина и Трайан Боссенмайер.
✓ Невидимой структуре организации
✓ Функциональных и дисфункциональных чувствах
✓ Нейробиологической основе эмоций
✓ Эмоциональном компасе
✓ Практическом применении идей ТА в компании
✓ Научной основе (Ф. Инглиш, Дж. Томпсон, Я. Панксепп, М.Солмс)
Мы будем говорить о:
Александра Иванина,
Психолог-консультант, кандидат на звание сертифицированного транзактного аналитика европейского реестра в области психотерапии, коуч ICU, EMDR терапевт, автор статей, соавтор книги «Дисциплина? Нет, не слышали», организатор семинаров. Амбассадор Организационного транзактного анализа в России.
Анастасия Бородкина,
Магистр психологии НИУ ВШЭ «Психология в бизнесе», сертифицированный транзактный аналитик европейского реестра в области психотерапии, клинический психолог. Со-ведущая подкаста о психологии «Что-то на ОКейном». Одна из авторов книги по суицидологии «Perspectives on a Young Woman's Suicide», издательство Routledge 2021. Амбассадор Организационного транзактного анализа в России.
Аннэ де Грааф
Александра Иванина
Анастасия Бородкина
Трайан Боссенмайер
КОМАНДА:
MA, TSTA в области организаций и CTA в области психотерапии. Более 30 лет Аннэ был консультантом, тренером и коучем в большом количестве компаний и организаций, использовал TA, теорию систем и групповых отношений (Group Relations System Theory). Соавтор книги о ТА и лидерстве «Эйнштейн и искусство ходить под парусами» и соредактор полного вводного курса в ТА под названием «Into TA». Аннэ опубликовал несколько статей на тему организационного ТА в «TAJ» и других журналах. На протяжении десяти лет он был генеральным директором Нидерландской академии ТА (the Dutch TA academie). В данный момент является владельцем компании «RondHeel», занимающейся консультированием и обучением. Он продолжил свое развитие и читал лекции в магистратуре по организационному TA в Институте Берна в Великобритании.
MsC, TSTA в области организаций. Имеет обширную практику проведения обучения, лидерских программ и консультирования в самых разных бизнес-контекстах. В данный момент он работает HR директором в многонациональной компании и ведет студии в Румынии и Испании, а также является активным TSTA-O в румынском TA сообществе и за его пределами. Он читает лекции на курсе по организационному TA в магистратуре Института Берна в Великобритании. Трайану всегда было крайне интересно понять человеческое поведение и взаимодействие - особенно в рамках сообществ, групп и организаций. Он с увлечением способствует внедрению изменений в командах, поощряя подлинные контакты посредством содержательных бесед. Он приветствует и поддерживает рост вдумчиво, с заботой и энтузиазмом.
Магистр психологии НИУ ВШЭ «Психология в бизнесе», сертифицированный транзактный аналитик европейского реестра в области психотерапии, клинический психолог. Со-ведущая подкаста о психологии «Что-то на ОКейном». Одна из авторов книги по суицидологии «Perspectives on a Young Woman's Suicide», издательство Routledge 2021. Амбассадор Организационного транзактного анализа в России.
Психолог-консультант, кандидат на звание сертифицированного транзактного аналитика европейского реестра в области психотерапии, коуч ICU, EMDR терапевт, автор статей, соавтор книги «Дисциплина? Нет, не слышали», организатор семинаров. Амбассадор Организационного транзактного анализа в России.
Для владельцев бизнеса, для менеджеров, руководителей, HR-специалистов.
ДЛЯ КОГО:
Для психологов, коучей и тренеров, уже работающих с организациями.
Для психологов, которые только хотят начать свой путь в этом увлекательном деле.

➛ Семинар проходит онлайн на платформе Zoom. Будет осуществляться профессиональный перевод на русский язык.

➛ Запись семинара и сертификат будут высланы всем участникам семинара в течение трех недель после семинара.
Стоимость:
6000 ₽
ИП Бородкина Анастасия Юрьевна
ИНН 772972383909
ОГРН 320774600258353
Образовательная лицензия Департамента образования и науки города Москвы № Л035-01298-77/00738592 от 13.10.23

Телефон: +7 965 208-65-56
www.borodkina.com
E-mail: psy@borodkina.com